济宁市模范机关建设暨机关党建工作现场观摩会议现场

　　大众网记者 胡兆杰 见习记者 王介木 通讯员 房大垒 济宁报道

　　9月4日，济宁市召开模范机关建设暨机关党建工作现场观摩会议。会上，济宁市委组织部副部长，市人社局党组书记、局长刘东利以《上下联动齐发力 激发党建新活力 倾力打造“五个过硬”模范机关》为题，现场作交流发言。

　　济宁市人社局坚持以党建为统领，以建设“让党中央放心 让人民群众满意”的模范机关为目标主线，坚持围绕中心、服务大局，打造政治过硬模范机关，严格落实“第一议题”制度，创新推行“逢会必学”，主动融入济宁市经济社会发展大局，提供“集成式”服务；深入推进省市县三级党建联建，构建“上下联动、一体推进”工作体系；坚持健全机制、创新举措，打造能力过硬模范机关，实施党建业务“双系数”法，把党建“软指标”变成“硬任务”；开展干部大讲堂、练兵比武、“三学三提”、红旗进科室、最美人社干部评选等系列活动，持续激发党员干部干事创业激情；坚持事争一流、唯旗是夺，打造作风过硬模范机关，推行“03715”工作落实机制，高效推动重点工作落地见效；扎实开展“三亮三比三创”活动，建立包保联系制度，形成合力推动工作落实。坚持人民至上、求真务实，打造服务过硬模范机关，以党建促业务、以业务强党建，当好就业创业的“服务员”、人才引育的“领航员”、民生福祉的“办事员”和和谐社会的“保障员”，多项工作被人社部和山东省人社厅宣传推广；坚持底线思维、风险防控，打造纪律过硬模范机关，开展系列廉政警示教育培训活动，完善市县明察暗访机制，打造“清廉人社”品牌。济宁市人社局被评为“2022年度模范机关建设工作表现突出单位”，济宁市社会保险事业中心和市公共就业和人才服务中心被评为“2022年度模范机关建设工作表现突出集体”。

　　济宁市人社局将认真贯彻落实本次会议精神，充分发挥党建引领带动作用，扎实推进模范机关建设，全面建设效能、创新、温暖、法治、清廉“五型人社”，为济宁市现代化强市建设作出新的更大贡献。