春节过后,求职者、招聘单位挤爆人力资源市场。面对较多的人才缺口,提前订展位、写明各种福利待遇,主动与相中的求职者对接,用人单位求贤若渴。不过,相比之下,求职者们则淡定了许多。

　　27日,2018届高校毕业生大型招聘会在济宁市人力资源市场配置服务中心举办。上午9点,随着求职者不断涌入,偌大的市场大厅逐渐拥挤起来。走在百余个展位间,不时会被各公司招聘人员询问是否找工作,想找份什么样的工作。

　　某科贸公司是招聘计划最多的公司之一,其中,仅销售顾问就达50人,其余还有储备干部10人、家电销售精英5人等。据该公司人力资源负责人李女士介绍,公司有开新店计划,此次招聘正是为了储备人才。同时,公司向有经验的人员敞开怀抱,但最青睐的还是高校应届毕业生。不过,虽然春节过后公司已经参加两场现场招聘会,但求职意向表上也仅有三四十人报名。

　　“上次招聘会,通知了20人参加面试,最终只有两人顺利进入复试。”对此,李女士坦言,虽然合适的人才很难觅,但为了公司未来更好发展,也不会降低招聘要求。

　　一些企业觉得“广撒网”能更快地招到合适的人才。在现场,就有一家企业来了7名工作人员,他们遍布在大厅各处,搜寻出色的求职者。“没办法,近两年人才需求量大,不主动出击,有些求职者粗略扫一眼就走过去了,根本不给企业机会。”一位工作人员说。

　　相比与招聘人员现场交流,求职者们似乎更倾向于使用自助求职机。上午11点,大厅一侧的五六台求职机前仍有人在排队等待使用。

　　求职迷茫,不妨来这看看

　　“老师,工作两年了,我还是很迷茫。”“老师,我也不知道想找份什么样的工作。”27日一上午,济宁市人力资源市场配置服务中心高级职业指导师屈云龙就接待了六七位这样的求职者。

　　23岁的小卢,已有两年工作经验,可他见到屈云龙的第一句话就是“我很迷茫。”随后的20分钟里,小卢向屈云龙详细介绍了自己的工作经历和困惑。随着沟通深入,屈云龙对小卢在求职方面存在的问题心中有数了。

　　“迷茫的核心是自己专业学得不扎实。”屈云龙告诉小卢,经过陈述,他的职业兴趣和所学专业存在不一致现象,专业只是找工作的一条路,如果确实对所学专业不精、不透,则可以考虑换条路走。交流过后,屈云龙建议小卢在大厅电脑上做一次职业兴趣测试,能帮助他更好地认清自己的职业方向。

　　据介绍,像这种“一对一”的职业指导,每场招聘会举办时都在进行,有时还会进行主题讲座,帮助求职者拨除心中的谜团。