济宁市工业和信息化局认真贯彻落实全市科技创新暨产业高质量发展大会精神，深入实施企业家培育工程，让企业家成为制造强市建设“主角”，推进全市产业发展不断迸发新活力、充满新生机。

　　尊重激励企业家。完善企业家荣誉激励机制，聚焦市新旧动能转换十大产业、“231”产业集群培育、实施企业“攀登工程”，做好在创新创业、引领发展、奉献社会方面作出突出贡献优秀企业家的评选工作。进一步营造尊重激励企业家的良好氛围，发挥好市级媒体宣传平台作用，深入挖掘宣传企业家爱国敬业、守法经营、诚实守信、创业创新、回报社会的先进事迹，讲好企业家故事。通过多种渠道宣传企业家先进典型和事迹，营造关心、支持和帮助企业家干事创业的良好社会环境。

　　关心关爱企业家。落实好济宁市支持民营经济高质量发展25条、关心关爱企业家10条等政策措施，依法平等保护企业家合法权益，加大企业家知识产权维权援助力度，充分发挥市“7712345”热线作用，及时解决企业家诉求。

　　联系服务企业家。主动联系企业家、商会、行业协会，以政企座谈、行业论坛、新生代企业家交流会等为纽带，畅通与企业家的信息对接渠道，搭建济宁市企业家与政府领导、经济专家、知名企业家“面对面”互动交流的平台，分享经验、活跃思维，让企业家参与全市经济发展重大问题对话咨询、涉企政策制订的意见征求。

　　培塑企业家精神。以“懂生产、明市场、知政策、善协调”为培育目标，倡导新生代企业家从企业生产抓起，深入一线，贴近市场，多岗锻炼，全面掌握企业的实际运作情况。突出抓好新生代企业家、民营二代企业家、青年企业家、科研型企业家培养，持续实施企业经营管理人才素质提升计划，分类分批开展企业家系统化培训。拓展企业家培训合作渠道，增加企业家国内外专题培训批次，扩大参训范围。积极组织企业家参加市高层次人才国情研修。每年选拔30名以上优秀青年企业家，通过组织专题培训、聘请导师帮带培养、到国内外知名高校开展学习交流等形式，培育一批新生代中青年企业家。