新闻热线:0537-3161789

通讯员QQ群:242839438

大众报业集团主办    新闻热线:0537-3161789   新闻邮箱:jndzwww@163.com   QQ:948367398

当前位置:首页 > 文章

2014合肥公考平均竞争比例1∶51 最热岗1∶387

2014-05-23 23:53 作者:蒋瑜香 来源:新华网
记者昨从合肥市公务员局获悉,本周末(12—13日),将举行合肥市2014年考试录用公务员笔试。据统计,今年合肥公务员考试平均竞争比例达1∶51。其中,市地税系统新站分局征管职位,计划考录1人,通过审核缴费人数387人,比例高达1∶387,为今年竞争最激烈职位。
    记者昨从合肥市公务员局获悉,本周末(12—13日),将举行合肥市2014年考试录用公务员笔试。据统计,今年合肥公务员考试平均竞争比例达1∶51。其中,市地税系统新站分局征管职位,计划考录1人,通过审核缴费人数387人,比例高达1∶387,为今年竞争最激烈职位。

  今年合肥计划考录公务员321名(含省直垂管地税系统12人、定向招录具有服务基层项目经历人员42人、从优秀村(社区)干部中考录乡镇(街道)公务员3人)。今年网上注册报名总人数达22284人,通过网上审核缴费人数15716人。市国资委等5个职位,报名人数未达到规定的开考比例,报经省公务员主管部门审核批准后,按规定核减或取消计划数13人,核减后计划数为308人,平均录考比例为1∶51。

  据介绍,笔试公共科目为《行政职业能力测试》和《申论》两科,所有考生均需参加。报考有专业测试要求职位的考生除参加公共科目考试外,还须分别参加计算机、法律、财会、外语等相关《专业知识》科目考试。参加《行政职业能力测试》和《申论》两科考试的,笔试成绩按各占50%的比例合成。参加《行政职业能力测试》、《申论》和《专业知识》三科考试的,笔试成绩按35%、35%、30%的比例合成。面试人选根据职位招录计划数,在同职位人员中依笔试成绩从高到低按3∶1的比例(计划数在10名以上的,按2∶1比例)确定。(本报记者 蒋瑜香)

初审编辑:王振   责任编辑:李丹

手机快拍二维码 用手机阅读分享此新闻
大众网版权与免责声明
1、大众网所有内容的版权均属于作者或页面内声明的版权人。未经大众网的书面许可,任何其他个人或组织均不得以任何形式将大众网的各项资源转载、复制、编 辑或发布使用于其他任何场合;不得把其中任何形式的资讯散发给其他方,不可把这些信息在其他的服务器或文档中作镜像复制或保存;不得修改或再使用大众网的 任何资源。若有意转载本站信息资料,必需取得大众网书面授权。
2、已经本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并注明"来源:大众网"。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。
3、凡本网注明"来源:XXX(非大众网)"的作品,均转载自其它媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。本网转载其 他媒体之稿件,意在为公众提供免费服务。如稿件版权单位或个人不想在本网发布,可与本网联系,本网视情况可立即将其撤除。
4、如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的,请30日内进行。