济宁市高新区开设五类“道德讲堂” 弘扬正能量

    “欢迎大家来到高新区机关“道德讲堂”的现场。苏格拉底说过:‘人类最大的幸福就在于每天能谈谈道德方面的事情,无灵魂的生活就失去了人的生活价值。’”讲故事、诵经典、学礼仪……20日上午,在济宁高新区,一堂道德课堂如期举行,全市各部门单位的相关负责人前来学习观摩。
　　道德讲堂在机关、企业、学校、社区、村镇全面铺开,如何让公民道德建设日趋常态化,让更多市民通过这一载体提升自我道德的水准,还有很多工作要做。
讲身边人的故事,既生动又精彩
　　“我们今天的主题是‘爱岗敬业、恪尽职守’。”活动开始后,全场起立齐唱《道德歌》,“重情重义重品行,道德贵似金,人生道路上有德才能行……”
　　接下来,一段蕴含着正能量的短片播放,短片中的主人公是济南交运集团司机宋洋。3月9日,年仅34岁的他在驾车执行从聊城到济南运送旅客的途中,突发脑干出血疾病,危机时刻,他凭借着坚强的意志,拼尽全力保护了一车旅客的安全,用自己的行动再续了一曲新时期的“正能量”之歌。
　　第三个环节,讲道德故事,而主人公就是济宁高新区公安分局局长李春华和他的同事们。李春华和他的同事们的事迹也许不够惊天动地,但他们却用实际行动书写着“道德”二字；用实际行动诠释了爱岗敬业的精神。
　　随后,主持人又带领大家一同诵经典、讲礼仪,整个课堂下来时间不到一小时,却十分紧凑、充实。讲堂结束后,济宁高新区建设局的刘勇告诉记者,“我们不仅要对传统文化进行膜拜,更要对身边人的事迹进行感悟,平凡岗位上做到坚守和履责也同样伟大。”
五类道德讲堂,高新区全面铺开
　　在高新区,机关、机关、企业、学校、社区、村镇等五类道德讲堂全面在区内铺开。同时,高新区还专门制定了具体的道德讲堂宣讲计划和严格的考勤制度,把参学情况纳入各部门、各单位业绩评价和工作人员绩效考核的范围。　
　　在济宁学院附小科苑校区,这里也专门开设了“道德讲堂”,于6月初正式开讲,使师生在潜移默化中受到熏陶。“因为学校里面对的人群主要是小学生,讲授的内容也要更有针对性。”学校负责人告诉记者,他们倡导“在家中为长辈尽孝心、在学校为同学送关心、在社会为他人献爱心”,增强青少年在学习、生活、人际交往和自我意识等方面的心理适应、自我调节、健康成长的能力,培养优雅、自信、阳光、幸福的小学生。　
　　截至目前,刘村道德讲堂已开展道德讲堂2期。该村相关负责人告诉记者,该村外出从事油罐轻钢产业的人比较多,通过道德讲堂活动的开展,讲述心中感受,品悟道德力量,大家纷纷表示将遵纪守法、勤奋经营,同时对村中的公共建设和公益事业进行一定的捐献。

济宁市委常委、宣传部长王次忠:　“道德讲堂”要常态化和特色化
　　“我们开设的道德讲堂就是主动适应社会发展的新形势,搭建思想道德建设新平台,把思想道德建设的内容实践化、身边化。”在现场观摩会上,济宁市委常委、宣传部长王次忠表示。　
　　“目前,全市建设‘道德讲堂’的范围还有几个较大的局限性,要求建设而未建设的单位较多。”王次忠说,要不断扩大五类“道德讲堂”覆盖面,每月开展两次以上活动,并按照“示范先行、全面覆盖”的要求尽快建设一批示范讲堂,逐步建成覆盖全社会、各个领域的“道德讲堂”网络。　
　　“‘道德讲堂’要力求办出特色、创出品牌,要突出常态化和特色化。”王次忠强调,要实现经常化运作,制定活动计划,明确活动主题,每个示范“道德讲堂”每月至少安排两至三次活动。要突出地方特色,将济宁丰富的文化资源融入到“道德讲堂”建设的各个环节。同时,把“道德讲堂”建设与学雷锋志愿服务文明岗、网络文明志愿者等活动紧密结合起来,开展内容丰富的道德实践活动,将道德准则、礼仪规范转化为市民群众的具体行为,养成良好道德习惯。